LFSY 云南省劳服实业总公司

为了更好的支持大理州弥渡县整体经济发展建设，增强就业者的竞争力，提升工作效能，做好各项培训政策措施、就业帮扶措施和乡村振兴有效衔接融合，形成培训提升技能、技能促进就业创业的可持续发展工作机制。大力改善民生，提高技能型人才培训水平，不断加大弥渡县高技能人才培训工作力度，出色完成本年度上级部门下达的培训任务，云南劳服职业培训学校有限公司在上级部门领导下继续开展各项职业技能培训和就业指导工作，用心进行培训宣传，精心组织教学培训、促进劳动力转移和就业安置。

在弥渡县就业局、弥城镇人民政府等部门的正确领导和大力支持下，各部门领导高度重视、大力支持，相关科室密切配合，我校结合县情实际、富余劳动力和劳务市场需求现状，在2022年8月6日及8月26日分别轰轰烈烈开展了两期高级健康管理师职业技能培训班，此次培训由弥渡县就业局主办，弥城镇人民政府和云南劳服职业培训学校有限公司联合承办，共计110人，每期经过15天科学系统的教学安排，认真培训，分别于8月20日及8月26日圆满结业。

开班仪式

理论授课

此次培训让每一位学员受益匪浅，对于学员来说，这次培训班充实了更多关于健康管理的理论知识，每一堂课老师结合着健康管理师课程开展一系列的理论知识，既有案例分析、专业知识学习，还有指导教师的专业辅导和同伴研讨交流以及户外活动，从每天二十分钟户外活动强身健体再到亲手制作营养早餐，让每一位学员都真真切切的感受到了健康生活的重要性。

学员们纷纷表示：此次培训学习不止刷新了他们对健康的传统认识，更收获了全新的健康管理的知识和理念，还收获了宝贵的“同窗情”。此次培训班有来自不同县市、区不同工作岗位的同学们聚集小河淌水的发源地——大理弥渡，学员们相互交流工作经验、工作思路方法，较全面的提升了自己的理论水平和工作能力，为以后的大健康发展事业奠定了坚实的基础。

户外实操

营养餐制作

通过学习和培训，使高技能人才不断更新技能理念，优化思维，完善知识结构。使得相关专业技能人员更加深刻地领会到，社会的发展，时代的进步日趋快速。要求不断学习，不断提高自我技能水平。

只有不断更新知识，不断完善我自我，才能更好地做好本职工作，新的时代对我们提出了更多、更高的要求。

考试认定

                                                                                          结业典礼团队才艺展示

                                                                                                     优秀学员颁奖

    此次培训让学员们对健康管理有了新的认识，在思想上有了质的飞跃，充分激发自己的内生动力，能有效地应用到自己的工作和生活中，更好在自己的工作岗位上发光发热，为自己的家乡建设贡献自己的一份绵薄之力。学员们纷纷为国家就业政策点赞，心怀感恩，表示以后有此类培训机会，一定会积极参与，踊跃报名。

大健康产业是一项关于全民健康的新兴产业，更是提升全民健康指数的推手，党中央国务院及相关国家部门都高度重视，办好大健康产业项目的技术技能培训是我们今后努力的目标和方向。